Kemudian Feri juga berencana mengembangkan kolaborasi atau kerjasama mulai dari tingkat kelompok masyarakat, Nagari, Desa, Kelurahan, pemerintahan kota dan kabupaten, provinsi, kementerian, lembaga-lembaga sosial masyarakat, dan internasional.
“Saya ingin mengembangkan Sistem dan Teknologi Informasi yang terpadu, cepat, akurat dan aman untuk mempermudah proses dan layanan di Unand melalui aplikasi MyUNAND,” ucapnya.
Kemudian, menerapkan Blended Learning System untuk sistem pembelajaran di Unand, mengevaluasi dan senantiasa memperbaharui Student Activity Performance Systems (SAPS) dan Pengembangan Karakter Andalasian.
Selanjutnya, pengembangan sistem pembimbingan dan rencana belajar mahasiswa.
Mencarikan solusi untuk mengatasi permasalahan-permasalahan dalam meningkatkan IKU, WCU dan pemeringkatan perguruan tinggi di tingkat nasional dan international.
Kolaborasi dengan alumni, pengusaha, Kamar Dagang Industri (Kadin) dan lain-lain untuk hilirisasi riset.
“Saya ingin memperkuat hubungan dengan alumni atau organisasi alumni, memperbaiki sistem remunerasi dan pengembangan Dana Abadi Unand,” katanya.
Agar rencananya berjalan sempurna dan bisa dieksekusi dengan baik, Feri juga telah menyiapkan sejumlah cara, yakni, pimpinan sering untuk turun ke bawah dan berdiskusi dengan pimpinan fakultas, departemen, dosen, tenaga kependidikan dan mahasiswa, seperti menggalang kolaborasi internal.
“Aktif melakukan pendekatan kepada kementerian, lembaga-lembaga pemerintahan, pemerintah daerah, LSM, alumni, perantau, tokoh masyarakat, anggota DPR, DPRD, DPD, partai-partai politik,” katanya.
Kemudian, katanya, aktif mencari peluang-peluang dana (competitive fund) dari lembaga-lembaga nasional dan internasional.
“(Saya berencana) mengundang alumni, pengusaha, investor untuk kerjasama bisnis dalam hilirisasi riset dan pengembangan aset. Membentuk tim-tim khusus (task forces) jika diperlukan, untuk mempercepat eksekusi dan capaian,” katanya.
Ia menilai, seorang Rektor harus mempunyai jiwa kepemimpinan (leadership) yang kuat, kemampuan lobi dan telah banyak berinteraksi dengan berbagai kalangan.
“Pimpinan, Dosen, tenaga kependidikan dan mahasiswa (harus) mengembangkan semangat kolaborasi, saiyo-sakato (seiya sepemahaman) untuk mencapai Unand yang lebih baik,” tuturnya. (rdr-008)
